Équipe de direction
L’équipe de direction réunit des spécialistes de tous horizons pour épauler de la meilleure façon possible le comité du promoteur et le conseil d’administration. L’équipe est composée de professionnelles et professionnels chevronnés de l’actuariat, des placements, du droit, des communications, des régimes de retraite et de leur exploitation.
Elle a pour mandat d’établir la direction stratégique du Régime et de maintenir l’excellence de la gouvernance, de la gestion du risque et de l’expérience des membres du régime au fil de sa croissance.
Simone Reitzes
Directrice générale, Régime de retraite Medicus
Simone Reitzes est à la tête de l’équipe de direction et supervise la conception, la stratégie, la gouvernance et la gestion du risque du Régime. Elle a joué un rôle central dans l’établissement du Régime de retraite Medicus, une innovation dans le système de pension canadien.
Ancienne vice-présidente, Régimes de retraite et avantages sociaux mondiaux à la Banque Scotia, Mme Reitzes compte près de vingt ans d’expérience de gestion, ayant supervisé les déclarations et la stratégie financières mondiales de la Banque Scotia pour l’obligation au titre des prestations dépassant les 10 milliards de dollars. Avant la Banque Scotia, Mme Reitzes a passé la première partie de sa carrière dans le secteur des services professionnels, offrant des services-conseils aux clients des secteurs public et privé sur les particularités de la gestion globale de la promotion d’un régime de retraite.
Elle est membre du Pension Policy Council de l’Institut C.D. Howe, Fellow de l’Institut canadien des actuaires et Fellow de la Society of Actuaries. Elle détient un baccalauréat en mathématiques (sciences actuarielles) de l’Université de Waterloo et un certificat en analyse stratégique de la Smith School of Business de l’Université Queen’s.
Rodney Tulk
Vice-président, Régimes de retraite et Exploitation, MD
Rodney Tulk est responsable de l’encadrement et de la supervision stratégiques du modèle opérationnel du Régime de retraite Medicus. Ce mandat comprend notamment la constitution et la direction d’une équipe de service à la clientèle nationale, l’établissement de partenariats avec de grands fournisseurs du secteur des régimes de retraite et une prestation de services de premier ordre aux participants au Régime.
Il compte plus de 25 ans d’expérience dans les secteurs privé et public, surtout en gestion de patrimoine à la Banque Scotia et chez Gestion financière MD. Dans le secteur public, il a travaillé en partenariat sur des enjeux stratégiques centraux avec le secteur et les autorités nationales et internationales.
En gestion de patrimoine, M. Tulk a dirigé plusieurs équipes, fonctions et projets nationaux dans les domaines des finances, de l’exploitation, des communications, des affaires réglementaires, des technologies, de l’immobilier et de l’expérience client. Son dernier poste a été celui de vice-président, Expérience et soutien client.
Il a obtenu un baccalauréat de l’Université Memorial, soit une majeure en économie et une mineure en administration des affaires. Il a réussi le programme Operational Leadership de la Smith School of Business de l’Université Queen’s et est inscrit au programme Advanced Executive Certificate de l’institution.
Danielle Amiel
Première directrice, Gouvernance et gestion du risque
Danielle Amiel supervise le cadre de gouvernance et de gestion du risque du Régime de retraite Medicus, ce qui comprend l’élaboration et l’exécution des activités de gouvernance ainsi que la production de rapports pour le conseil d’administration et le comité du promoteur. Elle se charge également de la gestion des finances du Régime, notamment les évaluations actuarielles et la capitalisation, et des procédures et contrôles internes relatifs à la gouvernance, aux risques financiers et aux politiques connexes.
Elle compte plus de dix ans d’expérience dans le secteur des régimes de retraite à prestations déterminées, assurant soutien en gouvernance, réglementaire et actuariel auprès d’employeurs et administrateurs mondiaux dans divers secteurs tout en faisant valoir les pratiques exemplaires en gestion de déclarations financières et en conformité des régimes de retraite.
Mme Amiel est Fellow de l’Institut canadien des actuaires et de la Society of Actuaries et détient un baccalauréat en sciences de l’Université Western Ontario.
Prashant Mulay
Premier directeur, Stratégie de placement
M. Mulay joue un rôle clé par le soutien qu’il apporte au conseil d’administration dans la surveillance de la stratégie de placement du Régime de retraite Medicus. Il assure ainsi la supervision du gestionnaire de placements et du dépositaire, ainsi que la création et la mise à jour des politiques de placement, qui tiennent notamment compte de l’investissement responsable.
Avec près de 20 ans d’expérience dans le secteur canadien des régimes de retraite, tant pour des régimes de société que des grands régimes multi-employeurs, M. Mulay apporte une expertise significative à l’équipe de direction de Medicus.
M. Mulay est titulaire d’un baccalauréat en commerce de l’Université de Mumbai et détient le titre de CFA. Il est membre de l’Association canadienne des gestionnaires de caisses de retraite depuis dix ans et siège à son comité des communiqués.
Glenn Bowman
Premier directeur, Opérations liées aux rentes
Glenn Bowman est le directeur de l’équipe de soutien de Medicus et responsable de l’excellence opérationnelle. Il supervise les activités liées aux rentes du régime de retraite et le processus d’adhésion des participants potentiels, de leur première interaction à l’inscription au régime.
Ayant occupé des postes de direction dans le secteur de l’administration des régimes de retraite pendant plus de 20 ans, le plus récemment pour un régime multi-employeur de plusieurs milliards de dollars, M. Bowman nourrit une véritable passion pour le coaching, l’amélioration des processus et l’excellence du service.
M. Bowman est titulaire d’un certificat d’administration de régimes de pension (CARP) du Humber College et d’un baccalauréat ès arts de l’Université York.
Stacey Parker-Yull
Première directrice, Politiques, stratégies et communications
Stacey Parker-Yull est chargée d’élaborer les politiques du Régime et de veiller à ce qu’il respecte la réglementation. Elle joue un rôle essentiel à la promotion des priorités stratégiques du Régime au sein du secteur des régimes de retraite au Canada. Mme Parker-Yull chapeaute aussi la stratégie globale de communication du Régime. Elle s’assure notamment de l’efficacité de la stratégie auprès des participants, des employeurs et des autres publics cibles ainsi que de son alignement sur la marque et la stratégie générale de marketing du Régime.
Avocate de formation, elle cumule plus de 15 années d’expérience dans le secteur des régimes de retraite. Son expertise couvre un large éventail de domaines : régimes de retraite, avantages sociaux, emploi, rémunération des cadres, valeurs mobilières, fiscalité, fusions et acquisitions et gouvernance. Avant de se joindre à l’équipe du Régime, elle a occupé des postes juridiques et commerciaux à la Banque Scotia.
Mme Parker-Yull détient un LL.B/MBA de l’Université de Toronto et un baccalauréat spécialisé en sciences de l’Université Western Ontario. Elle joue un rôle actif dans le secteur des régimes de retraite; elle siège notamment au conseil régional de l’Ontario et au comité organisateur du congrès de l’Association canadienne des administrateurs de régimes de retraite (ACARR).
Régime de retraite MedicusMC est une marque de commerce de La Banque de Nouvelle-Écosse (Banque Scotia) utilisée sous licence. Le logo de la Banque Scotia et le logo de MD sont des marques de commerce de la Banque Scotia, utilisées sous licence. La Banque Scotia est le promoteur du Régime de retraite Medicus, un régime de retraite enregistré régi par la Loi sur les régimes de retraite (Ontario) et la Loi de l’impôt sur le revenu (Canada). Pour savoir si le Régime de retraite Medicus convient à vos besoins de planification de la retraite et à vos objectifs de revenus de retraite, adressez-vous à un conseiller financier.
La Banque Scotia offre des produits et services bancaires et de crédit. Consultez le site banquescotia.com.
Gestion financière MD inc. détient une participation exclusive ou majoritaire dans le groupe de sociétés MD. Elle offre des produits et services financiers, gère la famille de fonds MD et assure la prestation des services-conseils en placement. Pour obtenir une liste détaillée du groupe de sociétés MD, rendez-vous au md.ca.